Ни для кого не секрет, что сфера труда претерпела необратимые изменения. Все больше и больше отраслей внедряли автоматизацию на производствах и использовали технологии искусственного интеллекта в своей деятельности. Сложившиеся тенденции трансформировались в закономерность с ярко выраженной отличительной особенностью. Всемирный экономический форум опубликовал новое исследование, в котором говорится о последствиях тотальной роботизации. Аналитики сходятся в одном. В свете происходящих и грядущих потрясений основной удар придется на женщин.
Из-за инновационных технологий в США исчезнут 1.4 миллиона рабочих уже к 2026 году. В докладе проанализировано около 1 000 видов работ из утвержденного перечня по всей стране, что составило 96 % от общего числа занятых. Из них 57%, чьи профессии находятся под угрозой исчезновения, составили женщины.
До сих пор в связи с тотальной роботизацией производственных предприятий к группе наибольшего риска относили рабочих заводов и фабрик. Вместе с тем, по оценкам экспертов, автоматизация представляет опасность только для 90 000 мужчин, задействованных на промышленном производстве. Однако женщины на должности секретарей и административных помощников рискуют намного больше. В ближайшее время около 164 000 представительниц прекрасного пола станут официально безработными.
Из общего числа работников, чьи позиции подлежат сокращению, 16 % занятых не смогут найти подходящую вакансию в соответствии со своими квалификационными навыками.
Чтобы компенсировать трудности переходного периода, эксперты настоятельно рекомендуют потенциально безработным принимать участие в комплексных программах повышения квалификации и профессиональной переподготовки. Переобучение позволит работникам, уволенным с предыдущего места работы, перейти на одно из 48 доступных рабочих мест. Кроме того, половина вновь занимаемых должностных позиций предполагает и увеличение заработной платы.
Предоставление женщинам равных экономических возможностей в повышении уровня образования для целенаправленной смены рода деятельности приведет к значительному сокращению гендерного разрыва в оплате труда. В докладе отмечено, что женщины, находящееся в группе риска, после переобучения будут получать на 74% больше, чем мужчины. При прочих равных условиях их заработная плата увеличится всего лишь на 53%.
Образовательные программы переподготовки будут несомненно иметь положительный эффект: больше возможностей и высокая заработная плата. Но практическая реализация концепции социальной защиты безработных имеет немало сдерживающих факторов. Предположительно 70 % вовлеченных в процесс трансформации работникам необходимо предоставить финансовую поддержку в процессе переобучения и впоследствии оказать содействие в поиске работы по специальности.
«Единственным ограничивающим фактором в мире возможностей для людей является готовность руководителей инвестировать в переподготовку кадров, которая приведет к переходу работников на новые рабочие места», — подчеркнул основатель и исполнительный председатель Всемирного экономического форума Клаус Шваб в заявлении к докладу. «Представленная в отчете информация в очередной раз доказывает, что такого рода инвестиции имеют очень высокую отдачу как для бизнеса, так и для экономики — и гарантируют достижение работниками цели всей своей жизни».
До сих пор остается открытым вопрос, требующий скорейшего разрешения – как будут финансироваться выполняемые работы по переобучению и программы поддержки безработных граждан. Поскольку автоматизированные системы и роботизация производства до сих пор играли ключевую роль в происходящих изменениях, было высказано предположение, что налогообложение на роботы поможет финансово обеспечить реализацию социальных программ.
Автор: Вадим Егунов: 30.01.2018
Источник: Futurism.com
Источник: